Getting Things Done (GTD) é uma metodologia de gestão de tempo e produtividade criada por David Allen.
O sistema GTD ajuda indivíduos a organizar e priorizar suas tarefas de modo que possam se concentrar em realizar coisas de maneira mais eficiente e com menos estresse. Baseia-se na ideia de mover tarefas planejadas e projetos fora da mente ao registrá-los externamente e, em seguida, quebrar esses projetos em ações acionáveis.
Caso Notório do Mercado: Google
No Google, muitos funcionários adotam princípios GTD para gerenciar seus projetos. Utilizando ferramentas como o Google Keep e o Google Calendar, eles conseguem acompanhar suas tarefas de forma eficaz, o que melhora a produtividade geral e ajuda a manter o foco nas metas diárias e de longo prazo.
7 Passos Práticos para que um Gestor Implemente GTD
Capturar: Anote todas as tarefas e ideias conforme surgem.
Esclarecer: Decida se as tarefas são acionáveis; se sim, determine a próxima ação.
Organizar: Agrupe tarefas similares e atribua prioridades.
Refletir: Revise diariamente para atualizar e priorizar a lista de tarefas.
Engajar: Trabalhe nas tarefas de acordo com sua prioridade e contexto.
Revisão semanal: Reserve um tempo toda semana para revisar e atualizar seu sistema.
Melhoria contínua: Ajuste seu sistema de GTD conforme necessário para atender às mudanças nas cargas de trabalho e objetivos.
Recurso para Aprofundar o Estudo
Livro
"A Arte de Fazer Acontecer" por David Allen – O guia fundamental sobre GTD.
Artigo
GTD in 15 minutes – A Pragmatic Guide to Getting Things Done – Um resumo prático que introduz os conceitos básicos do GTD.